"Введение в проектную деятельность"

Вектор

Профиль «Я в будущем» — выбрана 1 профессия:

ПрофессияСоответствие из самооценки
1
Лидер-команды67%

Самооценка и компетенции, находящиеся в фокусе развития в данный момент:

(Можно было поставить от 4 до 10 галочек. Фокусные компетенции отмечены жирным шрифтом.)

свернуть всё | показать только группы | развернуть всё
389Эффективная командная работа
Ск.Сп.К.
Для каких профессий
нужна компетенция
384. Организаторская деятельность.
1
сп.
385. Доведение до результата.
1
ск.
389
396Командообразование
421. Собрать эффективную команду простроить отношения внутри нее.
1
к.
422. Удержание команды и обеспечение их включенности в деятельность.
1
к.
423. Способность к эффективному делегированию обязанностей и полномочий.
1
сп.
424. Мотивация и стимулирование деятельности других людей.
1
к.
425. Определить правила и законы работы команды следить за их соблюдением.
1
к.
426. Поддерживать информационную связаность.
1
сп.
427. Построение многофункциональных команд.
1
ск.
428. Взаимодействие с техническим персоналом.
1
ск.
396
397Лидерство
429. Лидерство коммуникация с другими.
1
к.
431. Устанавливать авторитет в группе.
1
к.
432. Харизматичность умение быть интересным, оригинальным человеком.
1
к.
433. Оказание помощи в разрешении проблемы.
1
к.
397
Рекомендации
— «Где это можно развивать?»

События

Что отображать

Ск., Сп., К. (Склонность, способность и компетенция) — это уровни развития компетенции.
— необходимый уровень для профессий из профиля «Я в будущем».
— дефицит.
— самооценка.
Жирный шрифт — компетенция в фокусе.

Фильтр оценок

Для расчёта использовано
0 оценок
Группы свидетелей
Учтены оценки 0 свидетелей из 0.
cache: no_need (9), no_cache (1), miss (1), cached (6)db queries: 21time: 0.058

При отправке данных на сервер произошла ошибка. Проверьте соединение с интернетом и попробуйте перезагрузить страницу.

У Вас не хватает прав на выполнение операции. Данные не были сохранены.